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孝感天地 大雪來賀 年豐人瑞 云南企業孝道文化年頒獎盛典成功舉行
發布時間:2016-01-24 12:00   

? ?2016年1月23日,云南企業孝道文化年頒獎盛典在昆明聶耳歌劇院盛大舉行,獲獎企業家、獲獎企業代表、省企聯會員、社會愛心人士等600多人冒著大雪參會。


?云南中華文化學院常務副院長趙明輝,云南省文明辦思想道德處處長寧德錦,原文山州委副書記、昆明地區離退休人員協會七鄉分會理事長周亞賢,云南省企業聯合會/云南省企業家協會副務副會長陸學澤、秘書長趙建偉等領導同志參加了頒獎,并為獲獎企業和個人頒獎。

參會領導:(從右到左)省企聯常務副會長陸學澤, 云南中華文化學院(省社會主義學院)常務副院長 趙明輝,原文山州委副書記、昆明地區離退休人員協會七鄉分會理事長周亞賢,省文明辦思想道德處處長寧德錦,省企聯秘書長趙建偉。


? ?頒獎盛典回顧了云南企業孝道文化年系列活動開展的情況,隆重表彰了我省孝道文化建設的先進企業和個人,領導同志給“云南十大弘揚孝道文化企業/企業家”、“云南孝親敬老楷模”、“云南弘揚孝道文化優秀企業家”、“云南孝道文化建設示范企業(單位)”等企業個人頒獎。云南諾仕達金寶山藝術園林有限公司等企業、彭家英等企業家和個人獲獎。(見附一?)。獲獎企業和企業家共同發起了弘揚孝道文化倡議。(見附二??)


? ? 來自七鄉藝術團的老同志們,給觀眾帶來了精彩的舞蹈,蔣毅龍先生表演了珍貴的古樂器尺八《祈禱》曲,為所有天下老人送上祝福,盛典在一曲《時間都去哪兒了》的歌聲中結束。?

? ? 大會結束后,會場外的大雪,已經把城市裝點成銀妝素裹,一派年豐人瑞的景象。


? ? ?【云南企業孝道文化年簡介】

? ? ? 云南企業孝道文化年系列活動,由云南省企業聯合會/云南省企業家協會主辦,由云南中華文化學院(省社會主義學院)、云南省文明辦、云南省老齡辦擔任指導單位,由云南中庸雅正文化傳播有限公司承辦。旨在推動企業弘揚孝道文化,把孝道文化做為企業文化的重要部分來建設,用孝道文化助推企業發展。?


? ? ??在2000多年的時間里,孝道是中國人用來治國的重器。如今,我們只理解為在家孝敬父母,實在是小看了孝道。“孝者,德之本也,教之所由生也”,一切的教育和教化都是由“孝”生發出來的。


? ? ? 國家主席習近平在紀念孔子誕辰2565周年國際學術研討會上會講話強調:中國優秀傳統文化的豐富哲學思想、人文精神、教化思想、道德理念等,可以為人們認識和改造世界提供有益啟迪,可以為治國理政提供有益啟示,也可以為道德建設提供有益啟發。


? ? ?當前,企業面臨著空前的挑戰,時代沖擊、競爭激烈、人員不穩,待遇差則留不住人,待遇好則養懶人。而孝子則不會這樣。孝子家貧,一定發奮圖強,改變命運;孝子家富,則思先輩創業不易,兢兢業業,繼往開來。孝子在企業,遇企業困難,則努力工作,與企業共度難關;遇企業好,則倍加珍惜,感恩回報。

? ? ?企業的主要任務是創造經濟效益,但并非與孝道無關。孝能治國,也能興企。中國的企業,應該從中國文化特別是孝道文化中,找到基業長青的核心理念和不竭動力。


? ? 活動開展的主要主要工作和探索有:

  一、??? 利用企聯平臺、網站、微信、大眾媒體等積極努力宣揚孝道文化
  二、??? 走進企業宣講孝道文化,調研企業孝道文化建設
  三、??? 走入社區、公園等進行孝道文化宣傳,感受老年人生活
  四、??? 走入敬老院關愛老人,了解老年人物質和精神和情感需求
  五、??? 進行孝道文化與企業管理的理論探索,為下一步的工作,打下基礎

  六、??? 發掘了一批弘揚孝道文化的優秀企業和企業家,“星星之火,可以燎原”,相信會有越來越多的企業,認識到孝道文化的價值


  云南企業孝道文化年的重要意義在于:這是中國三千年乃至五千年孝道史中第一次在一個省的范圍內第一次在一個省的企業中,倡導把孝道文化做為企業文化建設的一個重要方面!這必將成為中國孝道文化發展歷史的一個重要事件,必將為中國企業的和諧、長遠發展,做出有益的探索。孝道能安邦冶國,也必能興業強企。也許我們并沒有清楚的意識到,但我們的確正在創造歷史!


  1776年,亞當·斯密在著名的《國富論》中指出,是追求財富的看不見的手促進了經濟繁榮。而在17年之前的另一部巨著《道德情操論》中,斯密提出,是人類的同情心,產生了道德,進而促進了社會的和諧幸福。《道德情操論》被譽為市場經濟不可或缺的圣經和西方世界的《論語》。


  無論是《論語》還是“西方世界的‘論語’”,都在告訴我們——人在追求物質利益的同時,要受道德的約束,哪怕是能夠得到一座金山也不能損害他人一個銅板,企業家身上要流淌著道德的血液。這也是“云南企業孝道文化年”開展的意義。













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附一:

“云南企業孝道文化年”活動表彰名單


“云南十大弘揚孝道文化企業/企業家”名單

云南諾仕達金寶山藝術園林有限公司

云南省小龍潭礦務局

云南陽光道橋股份有限公司

紅河州華信房地產開發有限公司

昆明日晟農業科技有限公司

彭家英?云南家英集團勐海家英投資有限責任公司董事長

張立彪?滇南武校

馬安壽?個舊市旭眾有色礦冶有限公司董事長

劉老五?云南詟達工程有限公司董事長

高誠美?大理州大維肥業有限責任公司總經理


“云南孝道文化建設示范企業(單位)”名單

昆明丫丫科技有限公司(丫丫網)

昆明珍茗食品有限責任公司

云南富州物流有限公司

昆明難看工藝禮品廠

昆明立人學校


“云南弘揚孝道文化優秀企業家”名單

田玉琳 云南百子映福工藝品有限公司董事長

周偉松 昆明國松特種涂料有限公司董事長

王?彥 四本堂翰墨書院

遲登友 昆明東山水泥生產有限公司董事長



“云南孝親敬老楷模”名單

彭家英

代瓊蘭

李金海


“云南孝親敬老優秀個人”名單

鐘鑫

田云山

申志宏

劉澍

宋紅梅

陳惠明


云南企業孝道文化年致敬人物名單

楊素珠 王新銓(夫婦)



附二:

云南企業(家)弘揚孝道文化倡議書


有一種情感源自天性
有一種責任發自內心
有一種文化傳承千年
這,就是孝道
這是為人根本治國重器
這是對人最低的要求又是最高的評價

有一群人總是承擔壓力風險
有一群人總在創造財富繁榮
有一群人離開父母遠行萬里
卻不是為了旅行
他們創立的事業叫企業
他們的名字叫——企業家

我們就是這樣一群人
我們是云南的企業家
三十多年來我們學女媧補天
奮力補物質世界的天
三十年后我們要以企業家的名義
再學女媧補天
這次我們要補的是精神世界的天
尤其是三千年來慈養我們民族的
孝道文化的天




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